Компания Ignite, изначально основавшая блокчейн-экосистему Cosmos, на этой неделе рассталась с более чем половиной своих сотрудников, сообщили CoinDesk два бывших сотрудника и источник, близкий к компании. Официальный сайт Freebitco.in.
Новости появились после того, как генеральный директор Ignite Пенг Чжун объявил в пятницу о своем уходе из компании. По словам одного из источников CoinDesk, к Чжуну присоединились и другие топ-менеджеры компании. На фоне спорной реорганизации громкие заявления об уходе из Ignite ставят будущее компании под вопрос.
Ignite уволила некоторых сотрудников, а другие добровольно покинули компанию в обмен на выходное пособие. Ignite присоединилась к другим криптовалютным компаниям, пострадавшим от недавнего краха сектора, включая BlockFi, Coinbase и Crypto.com. Однако, по данным источников CoinDesk, сокращение персонала Ignite связано не только с недавними рыночными условиями, но и с внутренними факторами.
По словам двух бывших сотрудников, которые беседовали с CoinDesk на условиях анонимности, о возможности сокращений впервые заявил бывший генеральный директор Ignite Дже Квон, когда вернулся в компанию в мае.
Квон, один из первоначальных создателей Cosmos, основал Ignite (тогда она называлась «Tendermint») и ее материнскую компанию All In Bits, Inc. в 2014 году. Квон ушел с поста генерального директора Tendermint в 2020 году после широко разрекламированного спора с некоторыми сотрудниками, но сохранил место в совете директоров All In Bits. В мае CoinDesk сообщил, что Квон вернется в компанию в качестве генерального директора «New Tendermint» — дочерней компании Ignite, занимающейся некоторыми побочными проектами Квона.
По данным источников CoinDesk, когда Квон объявил о своем возвращении на собрании акционеров компании в мае, он сказал, что некоторым сотрудникам будут предложены выходные пособия.
По словам одного из бывших сотрудников Ignite, подробности о новой организационной структуре между Ignite и New Tendermint оставались неясными в течение нескольких недель после объявления.
Бывшему сотруднику было предложено подать заявление на работу в New Tendermint, новое предприятие Квона, сказал бывший сотрудник. Тем, кто не подал заявление, сказали, что им предложат присоединиться к реформированной версии Ignite или к новой инициативе под названием Cosmos Cash. По словам бывшего сотрудника, Квон уточнил, что не все сотрудники Ignite попадут в число избранных.
Июньский обвал криптовалют заставил Квона сократить число сотрудников больше, чем предполагалось изначально, сказал источник.
CoinDesk обратился к Квону за комментариями, но пока не получил ответа.
CoinDesk изучил электронную таблицу с перечнем более 50 бывших сотрудников Ignite из различных отделов, которые были уволены или добровольно приняли выходные пособия. По словам источников CoinDesk, этот список был распространен среди других проектов на базе Cosmos, которые могут искать работников, и число людей, которые покинули или покидают компанию, может превышать 100 человек.
До этих увольнений численность персонала Ignite составляла около 140 человек.
Ребрендинг, реорганизация и реструктуризация
В феврале Ignite провела ребрендинг, отказавшись от своего первоначального названия «Tendermint». Тогдашний исполнительный директор Пенг Чжун сказал CoinDesk, что ребрендинг должен был означать изменение стратегии компании, которая исторически была сосредоточена на создании инфраструктуры бэкенда для экосистемы Cosmos.
Экосистема Cosmos — это сообщество взаимосвязанных блокчейнов, которые могут легко пересылать активы туда и обратно. На этой неделе о ней стало известно, что dYdX, ведущая криптовалютная платформа, уходит от Ethereum в пользу собственного блокчейна на базе Cosmos.
Сегодня большая часть основной инфраструктуры Cosmos поддерживается широким сообществом команд и компаний, не входящих в Ignite. После ребрендинга с Tendermint Чжун сказал, что Ignite сосредоточит свое внимание на Emeris — центре криптоинвестиций компании на базе Cosmos.
В пятницу Ignite объявила, что разработка Emeris «приостановлена».